Transitievergoeding en WIA-uitkering
Goedemorgen,
Bij het berekenen van een WIA-uitkering speelt de transitievergoeding geen rol. De WIA-uitkering, oftewel de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen, is een uitkering voor werknemers die langdurig arbeidsongeschikt zijn. De hoogte van de WIA-uitkering is voornamelijk afhankelijk van het inkomen dat iemand verdiende voordat hij of zij arbeidsongeschikt werd, en niet van de transitievergoeding.
Wat is een transitievergoeding?
- Een transitievergoeding is een compensatie die een werkgever moet betalen aan een werknemer als het dienstverband wordt beëindigd of niet wordt verlengd op initiatief van de werkgever.
- De vergoeding is bedoeld om de overgang naar een nieuwe baan te vergemakkelijken.
Wat is een WIA-uitkering?
- De WIA-uitkering wordt verstrekt aan werknemers die langer dan twee jaar ziek zijn en niet meer (volledig) kunnen werken.
- De hoogte van de WIA-uitkering is afhankelijk van het arbeidsongeschiktheidspercentage en het laatstverdiende loon.
Samenvattend, de transitievergoeding heeft geen invloed op de berekening van de WIA-uitkering. De WIA-uitkering is gebaseerd op factoren zoals arbeidsongeschiktheid en het eerdere inkomen, terwijl de transitievergoeding een eenmalige compensatie is bij ontslag.
Met vriendelijke groet,
Een juridische expert