Is het eerlijk dat WIA herziening inkomen uit 2018 gebruikt?

Beoordeling van de WIA-herziening op basis van inkomen uit 2018

Wanneer je een WIA-uitkering aanvraagt of herziening van je uitkering aanvraagt, is het belangrijk dat de berekening van je uitkering op een eerlijke en accurate manier gebeurt. In jouw geval lijkt er sprake te zijn van een herziening waarbij men kijkt naar het inkomen uit 2018. Hieronder volgt een juridische analyse van de situatie:

1. Wettelijke Basis

De Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) is de relevante wetgeving in jouw geval. Bij het vaststellen van de WIA-uitkering wordt gekeken naar het inkomen dat je verdiende voor je arbeidsongeschiktheid.

2. Refertejaar

Bij het vaststellen van een WIA-uitkering wordt vaak gebruikgemaakt van het zogenaamde refertejaar. Dit is meestal het kalenderjaar voorafgaand aan het jaar waarin je arbeidsongeschikt wordt. In jouw geval lijkt het erop dat men teruggrijpt naar het inkomen van 2018, wat kan betekenen dat dit gezien wordt als het relevante refertejaar voor de berekening.

3. Eerlijkheid en Redelijkheid

Of het eerlijk is om je inkomen uit 2018 als basis te nemen, hangt af van de specifieke omstandigheden van je situatie, zoals veranderingen in je werkuren of salaris sindsdien. Het kan als onrechtvaardig worden ervaren als je inkomen in de jaren daarna aanzienlijk is veranderd.

4. Juridische Mogelijkheden

Mocht je het niet eens zijn met de berekening, dan heb je het recht om bezwaar te maken tegen de beslissing van het UWV. Binnen een termijn van zes weken na de beslissing kun je een bezwaarschrift indienen.

Het is raadzaam om juridisch advies in te winnen om de specifieke details van je situatie te bespreken en te beoordelen of er gronden zijn voor bezwaar.

Conclusie: Het gebruik van 2018 als referentiejaar kan afhankelijk van de context juridisch aanvechtbaar zijn als het leidt tot een oneerlijke situatie. Het is belangrijk om je specifieke situatie te laten beoordelen door een juridisch expert.