Recht op Ziektewet of WW-uitkering bij psychische klachten zonder baan
Wanneer je via de regeling dienstverlening aan huis hebt gewerkt, zijn er specifieke regels die van toepassing zijn. Het is belangrijk om te begrijpen dat deze regeling anders werkt dan een reguliere arbeidsovereenkomst, wat invloed kan hebben op je rechten met betrekking tot ziektewet of werkloosheidsuitkering.
Ziektewet
- De regeling dienstverlening aan huis valt niet onder de gebruikelijke werknemersverzekeringen zoals de Ziektewet. Dit betekent dat je geen recht hebt op een uitkering vanuit de Ziektewet als je ziek wordt.
- Indien je niet onder de Ziektewet valt, kun je mogelijk een beroep doen op de bijstand als je geen andere inkomsten hebt en aan de voorwaarden voor bijstand voldoet. Dit is echter geen vervanging voor de Ziektewet.
Werkloosheidswet (WW)
- Om in aanmerking te komen voor een WW-uitkering, moet je aan bepaalde voorwaarden voldoen, zoals het verliezen van je baan zonder eigen schuld en het voldoen aan de referte-eis (genoeg gewerkte weken in een bepaalde periode).
- Bij de regeling dienstverlening aan huis bouw je doorgaans geen rechten op voor een WW-uitkering, omdat je niet als reguliere werknemer wordt beschouwd.
Gezien deze omstandigheden is het vaak moeilijk om aanspraak te maken op de Ziektewet of WW-uitkering als je hebt gewerkt onder de regeling dienstverlening aan huis. Wellicht is het raadzaam om contact op te nemen met een juridisch adviseur of het Juridisch Loket voor persoonlijke begeleiding en om te onderzoeken of er andere sociale voorzieningen zijn waarvoor je mogelijk in aanmerking komt.
